团干部培训策划书
团干部培训策划书范文
一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,我们的工作又将翻开新的一页,迎来新的任务和目标,让我们一起来学习写策划书吧。那么我们该怎么去写策划书呢?下面是小编整理的团干部培训策划书范文,欢迎阅读与收藏。
团干部培训策划书范文1
一、活动主题
熔炼团队,超越自我
二、活动目的:
为了加强动物科学学院班团干部之间的全面了解,增进学生干部的友谊,增强学生干部凝聚力,提高学生干部的综合素质,给自己正确的定位,清楚自己的职责,树立起强烈的责任意识,端正工作态度,成为真正的优秀学生骨干。特此举办班团干部培训加强对班团干部的`思想教育,增强其意识,提高理论学习与实践能力,以更好的状态投入到大学的学习生活,以及班级和学院工作中。
三、活动地点及时间:
1、讲座地点:社联阶梯教室
2、素质拓展地点:东区操场、东10#、东11#住宿楼周围。
3、活动时间:
20xx-20xx学年第二学期第六教学周(3月28日—4月1日)(周五晚自习时间,周六周日全天,周一周二晚自习时间)。
4、活动对象:16、17届各班班团干部2名,团委学生会各部成员2名(预计:90人)。
四、活动前期准备:
1、第五教学周将《班团干部策划书》交于学生办公室老师审批;
2、宣传工作:与宣传部联系制作活动海报,做好前期宣传工作;
3、邀请有关领导、老师届时出席,制定理论教学计划;
4、申请借用教室及多媒体;
5、制作签到表、记录表、评分表、嘉宾桌牌;
6、经费预算并上报申请;
7、各班、各部推选出优秀班团干部的名单报于团委组织部。
8、制作学员手册,手册中有全体学员的名单及联系方式,有学习记录表等。
五、活动内容
1、周五(3月28日):预备会及班会,请老师主持,发放学员手册,将全班分成(甲、乙、丙、丁)4队(晚上21:00北京时间)以及安排上课前期工作,选出班委及订出班规。
2、周六:早上“破冰之旅”、合影,下午放假,晚上21:00开班仪式、第一堂课。
3、周日:早上8:20跑早操,10:30上理论课;下午打扫东10#、东11#周围卫生;晚上21:00上课。 4、周一:晚上21:00上理论课。
5、周二:团队成果汇报,各个团队进行团队培训成果展示(形式可以自行制定,例如ppt,演讲等),每人上交纸质版培训心得一份。
六、活动后期工作:
1、打扫现场 2、归还场地
3、做好培训总结,包括书面总结材料、照片、活动通讯等。 4、发放班团干部培训班优秀学员证书,合格证书等。
七、注意事项
1、实行严格的签到制度,制定严格的班规 2、课外拓展时注意安全
团干部培训策划书范文2
油田公司团委组织开展20xx年度团干部培训会,为进一步加强各基层单位团干部队伍建设,提高团干部的综合素质,增强团组织的凝聚力和战斗力,充分发挥青年团干部在开展各项工作中的主力军作用,发挥青年团干部作为当代大油田建设中的青年先锋模范作用。同时,要塑造广大青年团干部的理论素养、远大抱负、工作技巧,最终成为知识渊博、勇于实践、积极进取、具备综合素质的优秀青年团干部。
一、培训主题:
精炼业务、加强团结、勇担责任、创新形象
二、活动意义:
团干培训可以提高青年团干部的思想素质、文化素质和心理素质;提高青年团干部的组织、管理和语言表达能力,增强青年团干部的服务意识和责任感。
三、活动目的:
让青年团干部明确各自的工作职能,提高业务水平;加强思想政治教育和工作能力培养,改善青年团干部的工作作风,提高青年团干部的执行力,充分发挥青年团干部的桥梁纽带作用,树立正确的人生观,价值观,增强个人的工作能力和人格魅力,提高各级团干部的个人素质,纯洁团干部思想作风,最大限度的为建设大油田,建设示范石油矿区做贡献。
四、培训形式
1、举办辅导讲座,引导培养青年团干部对共青团基本知识等内容详细了解,深入认识,熟练掌握。提高培养青年团干部的思想觉悟、职能技巧、素质水平等各方面能力
五、团干培训安排:
六、前期准备:
1、联系培训老师,做好培训前期讲解准备;
2、通知各基层团委,让其通知本单位相关成员参与;
3、联系老师,借用培训地点,做好培训地点的现场布置工作;
4、由公司团委青工组织部做好到场培训人员登记工作。
七、中期实施:
1、各基层团委组织培训对象参加培训。
2、对培训会场进行管理(培训人员的座位安排等)
3、各基层团委负责人配合公司团委进行相关工作(维持现场秩序等)
4、参加培训人员填写培训效果评估表。
八、活动后期总结:
1、各基层团委负责人对本次活动进行总结。
2、 整理本次团干培训相关资料,由各基层单位参加青年上报心得一份(1000字以上)。
3、活动总结与心得均以电子版的形式BQQ上报至公司团委青工组织部马小军处。
4、公司团委根据培训人员上报培训评估表分析总结培训活动效果。
团干部培训策划书范文3
油田公司团委组织开展20xx年度团干部培训会,为进一步加强各基层单位团干部队伍建设,提高团干部的综合素质,增强团组织的凝聚力和战斗力,充分发挥青年团干部在开展各项工作中的主力军作用,发挥青年团干部作为当代大油田建设中的青年先锋模范作用。同时,要塑造广大青年团干部的理论素养、远大抱负、工作技巧,最终成为知识渊博、勇于实践、积极进取、具备综合素质的优秀青年团干部。
一、培训主题:
精炼业务、加强团结、勇担责任、创新形象。
二、活动意义:
团干培训可以提高青年团干部的思想素质、文化素质和心理素质;提高青年团干部的组织、管理和语言表达能力,增强青年团干部的服务意识和责任感。
三、活动目的:
让青年团干部明确各自的工作职能,提高业务水平;加强思想政治教育和工作能力培养,改善青年团干部的工作作风,提高青年团干部的执行力,充分发挥青年团干部的桥梁纽带作用,树立正确的人生观,价值观,增强个人的工作能力和人格魅力,提高各级团干部的个人素质,纯洁团干部思想作风,最大限度的为建设大油田,建设示范石油矿区做贡献。
四、培训形式
举办辅导讲座,引导培养青年团干部对共青团基本知识等内容详细了解,深入认识,熟练掌握。提高培养青年团干部的思想觉悟、职能技巧、素质水平等各方面能力。
五、前期准备:
1、联系培训老师,做好培训前期讲解准备;
2、通知各基层团委,让其通知本单位相关成员参与;
3、联系老师,借用培训地点,做好培训地点的现场布置工作;
4、由公司团委青工组织部做好到场培训人员登记工作。
六、中期实施:
1、各基层团委组织培训对象参加培训。
2、对培训会场进行管理。
3、各基层团委负责人配合公司团委进行相关工作。
4、参加培训人员填写培训效果评估表。
七、活动后期总结:
1、各基层团委负责人对本次活动进行总结。
2、 整理本次团干培训相关资料,由各基层单位参加青年上报心得一份。
3、活动总结与心得均以电子版的形式BQQ上报至公司团委青工组织部马小军处。
4、公司团委根据培训人员上报培训评估表分析总结培训活动效果。
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